Talent Development Officer
-
HR / Finance / Supply Chain
HR
-
Regio werk
Oost-vlaanderen
-
Jobdomein
HR L&D
-
Plaats
Bedrijfsinformatie
Voor een bouwbedrijf te Temse zijn we op zoek naar een Talent Development Officer.
Taken
- Je beheert en volgt de competentiematrix op, elke medewerker weet op die manier welke opleiding hij/zij nodig heeft.
- Je staat regelmatig in contact met de verschillende afdelingen en kan zo hun opleidingsbehoeften identificeren en een opleidingsplan creëren.
- Je beheert de administratieve flow van de opleidingen.
- Je volgt de certificaten en noodzakelijke trainingen op.
- Je staat in voor de uitrol van een innovatief opleidingsaanbod.
- Je werkt mee aan rapportages.
- Je werkt actief mee aan de creatie en analyse van een tevredenheidsenquête.
- Je bent aanspreekpunt voor alles wat met Talent Development te maken heeft.
Profiel
- Je bent in het bezit van een master of bachelordiploma en kan terugblikken op enkele jaren ervaring binnen Talent Development.
- Je bent organisatorisch sterk.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kan als mentor/coach optreden.
- Je hebt kennis van en ervaring met verschillende opleidingsmethodieken.
- Je hebt een zeer goede kennis Nederlands, Engels en Frans.
- Je bent flexibel ingesteld.
Aanbod
- Je komt terecht in een groeiende, internationale bouwonderneming.
- Je komt terecht in een enthousiast Talent Developmentteam.
- Je krijgt een mooie verloning aangevuld met een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen.
- Je werkt in een 40 urenweek in een flexibel uurrooster en met een interessante thuiswerkpolicy.
- Je hebt recht op 32 vakantiedagen, vrij in te plannen.
Interesse? Solliciteer of contacteer mij via evy@conessence.com